为进一步加强员工管理工作,提升育人实效,5月23日下午太阳成集团在办公楼301召开员工管理工作扩大会,参加此次会议的有学院副科级以上干部及全体专兼职辅导员。会议由公司党总支副书记白小茗主持。

会议伊始,党总支书记窦传斌首先对近期员工管理工作进行总结。他梳理了在学风建设、日常管理、心理健康教育等方面取得的成绩,同时也指出当前工作中存在的问题与不足。对于日常管理中存在部分班级考勤管理松散、安全教育落实不到位等问题展开剖析,强调这些问题反映出管理工作的精细化程度不足,相关辅导员必须及时整改、堵塞漏洞。
随后,各位辅导员结合自身工作实际,围绕员工思想动态、就业指导、安全教育等工作进行交流发言,他们分享了在引导员工树立正确价值观、助力毕业生高质量就业、开展安全主题教育活动中的经验做法,也提出了工作中遇到的困惑和难点。
最后,窦传斌进行总结。他强调,做好员工管理工作需要辅导员强化责任意识与担当,要始终坚持以员工为中心,将责任意识贯穿工作全过程。在管理中,辅导员要从细微处入手,主动发现问题、解决问题,并进一步提高政治站位,以高度的责任感和使命感,筑牢员工管理防线,切实提升员工管理工作的质量和水平。
此次员工管理工作扩大会的召开,为学院员工管理工作指明了方向,太阳成集团将以此次会议为契机,不断强化责任担当,优化管理举措,为员工成长成才保驾护航。