为进一步加强员工管理工作，提升育人实效，5月23日下午太阳成集团在办公楼301召开员工管理工作扩大会，参加此次会议的有学院副科级以上干部及全体专兼职辅导员。会议由公司党总支副书记白小茗主持。

会议伊始，党总支书记窦传斌首先对近期员工管理工作进行总结。他梳理了在学风建设、日常管理、心理健康教育等方面取得的成绩，同时也指出当前工作中存在的问题与不足。对于日常管理中存在部分班级考勤管理松散、安全教育落实不到位等问题展开剖析，强调这些问题反映出管理工作的精细化程度不足，相关辅导员必须及时整改、堵塞漏洞。

随后，各位辅导员结合自身工作实际，围绕员工思想动态、就业指导、安全教育等工作进行交流发言，他们分享了在引导员工树立正确价值观、助力毕业生高质量就业、开展安全主题教育活动中的经验做法，也提出了工作中遇到的困惑和难点。

最后，窦传斌进行总结。他强调，做好员工管理工作需要辅导员强化责任意识与担当，要始终坚持以员工为中心，将责任意识贯穿工作全过程。在管理中，辅导员要从细微处入手，主动发现问题、解决问题，并进一步提高政治站位，以高度的责任感和使命感，筑牢员工管理防线，切实提升员工管理工作的质量和水平。

此次员工管理工作扩大会的召开，为学院员工管理工作指明了方向，太阳成集团将以此次会议为契机，不断强化责任担当，优化管理举措，为员工成长成才保驾护航。